Guida la tua Tribù e diventa un punto di riferimento nel tuo territorio
In ogni ecosistema ci sono persone che seguono e persone che guidano.
MyTribes dà l’opportunità a imprenditori, professionisti e visionari di assumere il ruolo più strategico del progetto: diventare Leader di una Tribù.
Il Leader non è un coordinatore.
Non è un organizzatore di incontri.
È una figura chiave, capace di ispirare, motivare, creare connessioni e generare risultati insieme al suo gruppo.
Se vuoi distinguerti, aumentare la tua autorevolezza e accelerare il tuo impatto nel territorio, questo ruolo è la porta d’ingresso verso un livello superiore di crescita.

Perché diventare Leader?
Tre motivi che cambiano tutto
MyTribes offre un percorso chiaro, concreto e già pronto per essere applicato.
Tu devi solo portare visione, leadership e voglia di generare valore.
Ecco i tre motivi fondamentali per cui sempre più professionisti scelgono di diventare Leader:

Aumenti la tua autorevolezza nel territorio
Essere Leader significa posizionarti come figura di riferimento.
La tua Tribù ti riconosce come guida, il territorio ti vede come punto di connessione tra opportunità, professionisti e competenze.
Diventi:
- una figura influente
- una presenza riconosciuta
- un catalizzatore di relazioni
- un professionista credibile agli occhi degli altri
In un mondo dove la reputazione è tutto, essere Leader MyTribes significa salire di livello in modo naturale e strategico.

Acceleri la tua crescita personale e professionale
Guidare una Tribù ti permette di sviluppare competenze che pochi professionisti padroneggiano davvero:
- leadership
- comunicazione efficace
- gestione del gruppo
- facilitazione
- visione strategica
- motivazione dei membri
In soli 90 giorni sperimenti un percorso che rafforza la tua identità professionale e ti trasforma in un riferimento per chi ti circonda.
Il Leader cresce perché aiuta gli altri a crescere: è un effetto domino potente.

Espandi in modo naturale la tua rete e le tue opportunità
Essere Leader significa avere accesso privilegiato alle connessioni più importanti.
Ogni membro della Tribù diventa un potenziale alleato, partner o collaboratore.
In più, la tua figura ti rende automaticamente più visibile:
- vieni cercato
- vieni scelto
- vieni considerato la persona giusta al momento giusto
Non devi più inseguire opportunità: arrivano da te.
Come funziona il ruolo del Leader nella Tribù
Il Leader è la spina dorsale del gruppo.
Non devi inventare nulla: MyTribes ti fornisce un metodo completo, già testato, che semplifica tutto e ti permette di risparmiare tempo e energie.
Cpsa fa il Leader
Ecco cosa fa concretamente un Leader:
- coordina le attività della Tribù
- guida gli incontri
- applica il metodo MyTribes
- mantiene alta la motivazione dei membri
- assicura che ogni relazione generi valore
- favorisce le partnership strategiche
- sostiene chi ha bisogno di confronto o direzione
Non devi essere “perfetto”: devi essere disposto a crescere e a guidare con autenticità.
Il Leader non è solo: ha sempre un metodo che lo sostiene
Uno dei punti di forza del progetto è proprio questo:
non sei mai lasciato solo.
MyTribes mette a disposizione:
- materiali formativi
- linee guida chiare
- supporto costante
- strumenti pratici
- un percorso già strutturato
Tu porti la tua energia, il metodo fa il resto.
Diventare Leader significa creare impatto
Ogni Tribù genera valore nel territorio in cui opera.
Un Leader di successo:
- favorisce collaborazioni
- attiva idee
- crea opportunità
- aumenta il livello professionale del gruppo
- diventa un punto di riferimento per la comunità
Guidare una Tribù significa lasciare un’impronta, creare connessioni che durano nel tempo e costruire un ecosistema attorno a te.

Se ti senti chiamato a guidare, MyTribes è il posto giusto
Questo ruolo è per te se: senti di avere una visione più ampia, vuoi guidare persone motivate, ami costruire connessioni di valore, cerchi un percorso che sviluppi le tue competenze, vuoi diventare una figura riconosciuta nel tuo territorio!
E soprattutto se sei pronto a passare da partecipante a Leader.